Beda Karir dan Pekerjaan serta Langkah Membangun Karir
Pengertian Karir dan Pekerjaan memang memiliki kedekatan, bahkan sering dianggap keliru oleh orang-orang. Banyak yang menganggap kalau karir dan pekerjaan memiliki arti yang sama. Menurut pengertiannya, karir adalah suatu status atau jenjang pekerjaan yang dimiliki seseorang untuk dijadikan sebagai sumber nafkah, baik itu berbentuk pekerjaan utama maupun pekerjaan sampingan. Sedangkan pekerjaan adalah kegiatan yang dilakukan untuk mendapatkan imbalan atau upah.
Pekerjaan adalah sarana yang menunjang individu untuk mendapat uang. Dengan begitu individu dapat memenuhi kebutuhan dan keinginannya.
Bila dibedakan dengan karir, maka karir adalah rentang posisi yang dimiliki seseorang selama ia bekerja. Karir dapat dipandang sebagai kepemilikan organisasi dan kepemilikan individual. Pendekatan karir sebagai kepemilikan organisasi menganggap bahwa karir adalah jalur mobilitas jabatan. Sementara pendekatan karir sebagai kepemilikan individu menganggap bahwa karir adalah perubahan nilai, sikap, ataupun motivasi pada karyawan.
Sehingga dapat dikatakan bahwa karir adalah perkembangan individu dalam suatu lapangan pekerjaan yang dilakukan semasa hidup.
Memiliki karir sangat penting, karena dengan memilikinya karir menunjukkan seorang individu membuat kemajuan dengan berproses. Lalu, dari mana kita harus memulai karirmu?
- Tentukan Tujuan Karir
Ketika kita memiliki tujuan yang ingin dicapai, kita akan lebih fokus untuk mencapai tujuan tersebut. Setelah memiliki tujuan karir, setelahnya pikiranmu akan terbuka untuk menguraikan rencana-rencana yang harus dilakukan. Membuat perencanaan juga membantu kita memilih aktivitas apa yang seharusnya dijadikan prioritas. Kita pun akan meluangkan waktu demi menyiapkan diri untuk memasuki dunia kerja. Ketika membuat perencanaan karir, tentu kita akan membuat penilaian mengenai kemampuan diri, minat, dan potensi yang kita miliki, sehingga dalam menetapkan tujuan tersebut kita membuat penyesuaian karir mana yang lebih baik kita pilih. Memiliki tujuan adalah bekal utama yang nantinya akan menjadi pengingat dirimu kemana kita harus melangkah.
- Memiliki Pekerjaan yang Sesuai
Kalau pekerjaan adalah serangkaian aktivitas, sarana, dan waktu yang kita kerahkan untuk mendapat imbalan, maka memiliki pekerjaan adalah bagian dari berkarir. Maka dari itu akan lebih mudah bila ingin memiliki jenjang karir, hal utama yang harus kita terapkan adalah memilih bidang pekerjaan yang sesuai dengan passion yang kita miliki. Bekerja sesuai passion akan menumbuhkan motivasi kamu dalam melakukan tugas-tugas dan tanggung jawabmu. Bayangkan bila kita berada di lingkup kerja yang membosankan dan tidak kita sukai, dorongan untuk menghasilkan kinerja yang baik kemungkinan tidak begitu tinggi. Sehingga kita pun akan sulit membangun karir, karena kita masih berfokus kepada kesulitan mengatasi tanggung jawab saat ini. Sedangkan, individu yang ingin memiliki jenjang karir haruslah siap untuk memasuki tingkatan tanggung jawab selanjutnya.
- Motivasi Belajar yang Tinggi
Untuk menaiki posisi pekerjaan yang lebih tinggi, tentu kita perlu mengasah kemampuan dan keterampilan. Mempelajari hal baru apalagi hal-hal yang satu tingkat lebih tinggi dari apa yang kita ketahui saat ini bisa membuat kita tertekan. Proses belajar jauh terasa lebih menyenangkan jika kita menyukai bidang tersebut. Karena ketika kita menyukai suatu bidang tertentu, kita tidak akan segan untuk terus menambah ilmu. Kita pun dapat mengetahui potensi diri yang tersembunyi, yang didapat dari mengeksplorasi hal-hal baru. Kita akan lebih terbantu menyelesaikan pekerjaan ketika kita telah menguasai bidang yang disukai, hal itu tentunya didapat melalui belajar.
Bagaimana? Apakah kita siap membangun karirmu sendiri?
Sumber: topkarir.com